投稿指南
一、来稿必须是作者独立取得的原创性学术研究成果,来稿的文字复制比(相似度或重复率)必须低于用稿标准,引用部分文字的要在参考文献中注明;署名和作者单位无误,未曾以任何形式用任何文种在国内外公开发表过;未一稿多投。 二、来稿除文中特别加以标注和致谢之外,不侵犯任何版权或损害第三方的任何其他权利。如果20天后未收到本刊的录用通知,可自行处理(双方另有约定的除外)。 三、来稿经审阅通过,编辑部会将修改意见反馈给您,您应在收到通知7天内提交修改稿。作者享有引用和复制该文的权利及著作权法的其它权利。 四、一般来说,4500字(电脑WORD统计,图表另计)以下的文章,不能说清问题,很难保证学术质量,本刊恕不受理。 五、论文格式及要素:标题、作者、工作单位全称(院系处室)、摘要、关键词、正文、注释、参考文献(遵从国家标准:GB\T7714-2005,点击查看参考文献格式示例)、作者简介(100字内)、联系方式(通信地址、邮编、电话、电子信箱)。 六、处理流程:(1) 通过电子邮件将稿件发到我刊唯一投稿信箱(2)我刊初审周期为2-3个工作日,请在投稿3天后查看您的邮箱,收阅我们的审稿回复或用稿通知;若30天内没有收到我们的回复,稿件可自行处理。(3)按用稿通知上的要求办理相关手续后,稿件将进入出版程序。(4) 杂志出刊后,我们会按照您提供的地址免费奉寄样刊。 七、凡向文教资料杂志社投稿者均被视为接受如下声明:(1)稿件必须是作者本人独立完成的,属原创作品(包括翻译),杜绝抄袭行为,严禁学术腐败现象,严格学术不端检测,如发现系抄袭作品并由此引起的一切责任均由作者本人承担,本刊不承担任何民事连带责任。(2)本刊发表的所有文章,除另有说明外,只代表作者本人的观点,不代表本刊观点。由此引发的任何纠纷和争议本刊不受任何牵连。(3)本刊拥有自主编辑权,但仅限于不违背作者原意的技术性调整。如必须进行重大改动的,编辑部有义务告知作者,或由作者授权编辑修改,或提出意见由作者自己修改。(4)作品在《文教资料》发表后,作者同意其电子版同时发布在文教资料杂志社官方网上。(5)作者同意将其拥有的对其论文的汇编权、翻译权、印刷版和电子版的复制权、网络传播权、发行权等权利在世界范围内无限期转让给《文教资料》杂志社。本刊在与国内外文献数据库或检索系统进行交流合作时,不再征询作者意见,并且不再支付稿酬。 九、特别欢迎用电子文档投稿,或邮寄编辑部,勿邮寄私人,以免延误稿件处理时间。

青岛大学信息技术创新人才培养有“高招”

来源:信息技术教育(陕西) 【在线投稿】 栏目:综合新闻 时间:2022-10-13
作者:网站采编
关键词:
摘要:编辑/谭卫平 为推进上述信息技术创新人才培养理念、机制与路径的研究实践,青岛大学成立项目组,自2010年以来先后获国家级新工科项目、山东省重点教改项目等16项,国家级一流课

编辑/谭卫平

为推进上述信息技术创新人才培养理念、机制与路径的研究实践,青岛大学成立项目组,自2010年以来先后获国家级新工科项目、山东省重点教改项目等16项,国家级一流课程3门、山东省一流课程22门,国家级规划教材4部,国家级教材二等奖1项、山东省优秀教材奖励5项,山东省教学成果特等奖1项、一等奖3项、二等奖4项,发表教研论文54篇。

新一代信息技术是国家科技创新规划中重点要发展的产业,而人才培养是产业发展的智力支撑。记者从青岛大学获悉,五年来该校信息技术相关专业学生获省部级以上奖励3012项,获国家级与省级大创项目数量210项,发表论文数增长8倍!如此大的飞跃究竟从何而来?

厚积而薄发。近年来,青岛大学信息技术创新人才培养实现了量的快速飞跃和质的显著提升,仅2017年以来:信息技术相关专业本科生竞赛率从不足15%增长到70%,在中国高等教育学会2016-2020年全国综合类本科院校大学生竞赛排行榜中,青岛大学奖项数列全国第4位;学生获省部级以上奖励3012项,2019年学生获ACM CIKM AnalytiCup世界冠军;获国家级与省级大创项目数量210项,发表论文数增长8倍;本科深造率由不足18%增长至48%,其中70%以上被北京大学、中国科学技术大学等双一流高校录取。

青岛大学是全国创新创业教育改革示范高校、山东省属重点综合大学,学校始终重视创新创业教育和创新人才培养,承担山东省新旧动能转换专业对接产业新一代信息技术专业群的建设。面对新一代信息技术的快速发展,青岛大学立足自身实际,对地方高校在信息技术创新人才培养过程中普遍存在的系统性问题,进行了体系的研究与持续的实践。

针对地方高校专业细分度高、学院协同性弱的结构性矛盾:以创新型课程建设为载体、以大类实验班建设为抓手,推进了跨专业交叉培养;以优势特色学科与博士点建设为引领,以专业布局优化与高水平平台开放共享为手段,实现了跨学院联动培养。针对地方高校信息技术创新人才培养滞后于新一代信息技术产业发展的迟滞性效应:以双师型团队、协同育人项目、产业场景教材建设为支撑,推动课程内容螺旋式更新;以校内微专业、校外实践基地与现代产业学院为保障,实现创新人才的基地化培养。针对地方高校信息技术创新人才培养定位模糊、路径缺失的实施性难题,通过竞赛实践赋能、项目递进驱动、名师团队引领,实现实践创新型、工程创新型和学术创新型信息技术创新人才的分类递进与三型融通培养。

文章来源:《信息技术教育(陕西)》 网址: http://www.xxjszzs.cn/zonghexinwen/2022/1013/2361.html



上一篇:奋斗者·正青春|85后创办信息技术公司,形容自
下一篇:张瑞杰一行到彭李街道调研新一代信息技术产业

信息技术教育(陕西)投稿 | 信息技术教育(陕西)编辑部| 信息技术教育(陕西)版面费 | 信息技术教育(陕西)论文发表 | 信息技术教育(陕西)最新目录
Copyright © 2021 《信息技术教育(陕西)》杂志社 版权所有
投稿电话: 投稿邮箱: